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经历了舆论风波的洗礼，革新司总算迎来了短暂的平静期。顾满趁机狠抓内部管理，完善各项制度，地府的数字化转型也逐渐步入正轨。“幽府通”虽然依旧简陋，但胜在稳定，功能也在一点点增加，比如新增了“地府天气预报”（永远是阴，偶有怨风）和“今日投胎吉凶”（随机生成，仅供娱乐）。
然而，平静只是表面的。革新司内部的日常，依旧充满了各种让人哭笑不得的“惊喜”。
场景一：蘑菇精怪的“企业文化”
作为革新司的后勤保障核心，蘑菇精怪们工作勤恳，但也逐渐沾染了些“不良习气”。
这天，顾满发现司里的“静心凝神汤”消耗速度异常快。一调查，好家伙！蘑菇精怪们居然搞起了“内部品鉴会”，还模仿阳间弄了个“打分榜”，贴在茶水间墙上：
【特供安神汤】：★☆☆☆☆（味道寡淡，差评！）
【经典忘尘汤】：★★☆☆☆（中规中矩，没啥记忆点）
【红尘麻辣汤】：★★★★☆（够劲！提神！就是喝完容易骂街）
【忆苦思甜汤】：★★★☆☆（回味不错，适合装深沉）
【清风淡云汤】：★☆☆☆☆（跟白水有啥区别？）
顾满看着榜单，嘴角抽搐。他把带头的蘑菇队长叫来，还没开口，小蘑菇就眨巴着大眼睛，递上一份《关于优化地府饮品口味以提升员工满意度的调研报告》，里面数据详实，分析到位，搞得顾满一时不知该批评还是该表扬。
场景二：牛结实的“科技恐惧症”
力士牛结实干活是一把好手，但对一切“高科技”产品敬而远之。发放“幽府通”玉牌时，他死活不肯要，说那亮晶晶的东西“晃眼”。后来被强制要求使用基础通讯功能，他每次都用一根粗手指小心翼翼地戳，发条“收到”都能戳半天，还经常误触，有一次不小心把黑无常发来的“速来支援”看成了“速来吃饭”，乐呵呵地跑过去，差点没被黑无常当成点心给吞了。
场景三：钟小妹的“数据化执念”
文书主簿钟小妹是个数据控，恨不得把地府一切都量化。她最近在研究“鬼差工作效率模型”，试图用算法预测哪个区域容易产生怨魂，提前部署力量。想法很好，但数据样本不足，模型跑出来的结果经常让人瞠目结舌。比如，模型预测“望乡台”是怨气高发区，结果黑白无常带人蹲守了三天，抓到的都是些对着阳间亲人默默垂泪的普通魂，怨气还没旁边因为喝不到麻辣汤而骂骂咧咧的魂重。
场景四：阿飘的“包打听”副作用
通讯干事阿飘消息灵通，是革新司的“顺风耳”。但有时候消息太灵通也不是好事。他经常能提前打听到哪个司又要来找茬，哪个老判官又说了风凉话，导致革新司经常处于一种“被迫害妄想症”的紧张氛围中。顾满不得不规定，非重大负面消息，不许在晨会上通报，以免影响团队士气。
看着手下这群“歪瓜裂枣”却又各具特色的员工，顾满是又好气又好笑。他意识到，光搞业务不行，团队建设也得跟上！于是，一个划时代的念头诞生了——举办地府首届员工团建活动！
消息一出，革新司内部先炸了锅。
“团建？是……像阳间那样，出去玩儿？”钟小妹从数据海里抬起头，一脸茫然。
“玩儿？俺喜欢！是不是要比摔跤？”牛结实摩拳擦掌。
“有好吃哒？”蘑菇精怪们兴奋地蹦跳。
阿飘则开始打听其他部门有没有类似的活动，打算“借鉴”一下。
顾满大手一挥，定了主题：“地府一家亲，聚力促革新——首届忘川河竞渡暨团队协作挑战赛！”
地点就设在风景“秀丽”（灰雾弥漫）、水质“清澈”（怨气沉淀）的忘川河畔。
比赛项目经过精心（恶搞）设计：
1. “同舟共济”渡忘川：各部门组队，乘坐特制的“幽冥纸船”（由欧冶大师友情赞助，保证不沉，但漏不漏水看运气），划过一段忘川河面。途中会有“怨魂水鬼”（工作人员扮演）试图掀船，需要团队成员通力协作，驱赶水鬼，保护纸船。
2. “心有灵犀”猜灯谜：谜题内容涵盖地府规章制度、革新司新政策、以及各位阎罗判官的喜好（比如“秦广王最近为啥总皱眉？”答案是：因为新型亡魂问题太多）。
3. “力拔山兮”鬼气壮：经典的拔河比赛，但绳子是特制的，能吸收双方散发的鬼气，哪边鬼气先被吸干算输。
4. “才艺双全”展风采：各部门出节目，形式不限。
活动通知一发下去，整个地府都轰动了！这可是开天辟地头一遭！以前除了干活就是受刑，哪有过这种集体娱乐活动？
比赛当天，忘川河畔人（鬼）山鬼海，彩旗（阴气凝结）招展。连十殿阎罗都降下了神念化身，饶有兴致地在一旁观礼。
看点纷呈：
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