关于业务的基本介绍到此为止，之后就是大量的财务资料和报表。
這部分林风只是粗略看了一下，他相信经过李东和德勤会计师事务所的核算，数据上不会有什么问题。
接下来是公司董事会、高管及持股情况。
董事会成员：
林风，24岁，执行董事、董事会主席兼本公司首席执行官。全面负责本公司的策略规划、定位和管理。林先生是公司主要创始人之一，于2001年起受雇于本公司。出任现职前，林先生于2001年毕业于北方大学法学系，取得法学学士学位。
王浩，27岁，执行董事兼本公司首席技术官。全面负责本公司专有技术的开发工作，包括SmS短信互动平台系统、cRbt彩铃系统及wAp、JAVA游戏等业务的技术开发工作。王先生是公司主要创始人之一，自2001年起受雇于本公司。出任现职前，王先生于2001年毕业于京城邮电大学，取得工学学士及通信工程硕士学位，主修电子信息工程及通信工程，拥有专业的电信行业技术背景。
李东，30岁，执行董事兼本公司首席运营官、首席财务官。全面负责拓展本公司的业务范围及产品种类，并全面负责公司的财务、会计及投资者关系。李先生自2002年5月起受雇于本公司。加入本公司前，李先生曾在美国高盛集团担任管理职务，参与商业银行、企业信贷、兼并重组等工作，李先生毕业于哈佛商学院，获得工商管理硕士学位。拥有超过8年的投资银行工作及管理经验。
徐新，34岁，于2002年6月起出任非执行董事，徐新女士自1998年起至今一直担任霸菱亚洲投资公司中国区董事总经理，徐新女士自1992年加入普华永道，1995年进入香港百富勤集团负责投资工作。徐新女士现兼任若干霸菱亚洲投资公司的董事职务。在商业银行、风险投资领域拥有超过8年的经验。
……
林风皱眉想想，如果红杉资本、老虎环球基金、博宇投资这一轮再进来，加上邀请孟浩然教授这样的独立董事，董事会的格局要有大的变化。
想到前世京东的案例，林风觉得虽然现在自己的股份比例还算高，但也需要提前在投票权上做一些限制，来保证自己在公司的绝对话语权。
想到这里，他在董事会的地方做了标注：“请Joe做一下设计，董事会的席位不应超过9人，其中执行董事三人不变，非执行董事由投资机构各推举一名（建议为霸菱亚洲、红杉、老虎）三人。独立董事邀请三人（包括孟浩然教授）。设计一下投票权，我的投票权按股份的1：10设计，即每股有10份的投票权，请务必和各投资方达成一致。”
董事会调整之后，持股情况也会随着这一轮融资出现变化。
林风简单算了一下。
如果这一轮私募融资进行完毕，新的梦龙公司的股权结构将变成：
林风34%、王浩20.4%、李东11.475%、霸菱亚洲8.5%、红杉资本7%、老虎环球基金6%、员工期权合伙企业6.8%、叶薇语3.825%。
这个比例上还算正常，毕竟只是经历了两轮融资。以林风为首的管理团队还是牢牢掌控着公司的绝对控股权。
上市还会再稀释掉15%-20%的股份。
考虑到到时无论是自己还是王浩、李东，都会抛售一部分股份来套现。
林风越发觉得投票权的事需要尽快解决。
后面还有几百页的内容，包括各种公司间的业务往来、法律关系、财务数据。
还有一大部分是风险因素部分，列举的项目非常多，归纳起来，除了中国经济增长减缓等常规的风险外，主要集中在运营商监管、行业竞争等方面。
林风快速的过了一遍，也懒得细看了。拿起手机给李东打电话。
“Joe，我看了红鲱鱼，专业的部分就不说了，我做了一些标注，你回头看一下。现在需要完善的是董事会和股东部分，你尽快和那三家公司签订融资协议。有一点是我刚刚想到的，非常重要。我要求发行Ab股，我拥有b类股权，享有每股10份的投票权。来保证对公司的掌控力。这一点你需要和投资方沟通好，包括kathy那边，也签一份补充的协议吧。这个条件没得谈。”
“……，林董，我明白了，我全力去做。”李东停顿了一下，感受到林风的决心，答应了下来。
…………
合上笔记本，林风长吁了口气。
看向身旁的叶薇语：“怎么样，和国内A股上市的招股书是不是不一样？”
叶薇语点头叹道：“差别太大了，各种法律条款多了很多，你刚才翻的那些风险因素和报表什么的都复杂了很多倍。看的我头晕。”
接着灿然一笑：“忙完了吧？喂，我们可是出来旅游的，别又忙工作了好吗？我们去骑车环湖吧！”
林风哈哈一笑：“好！让他们忙去吧，我好好陪老婆玩！”
拉着叶薇语走进房间，两人换了一身休闲装，骑着客栈里的自行车，环湖骑行去了。
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