清单上列着太多诱人的东西，连经验丰富的黄经理和余经理都看得有些目眩。
单说那肉吧——十斤肥膘肉、五斤五花肉、五斤猪头肉，再加上十斤下水，这样的配置堪称奢侈。
即便是在物质相对充裕的家庭，这也是一笔让人羡慕的年货。
黄经理和余经理对视一眼，不禁感慨：这样的配置，放在他们单位，几百号人分下来，简直就是奢望。
可现在，这份清单竟然真实存在！
黄经理颤声问道：“杨科长，您能否也让咱们单位也分一份这样的物资？”
余经理连忙附和：“我们真承受不起这么大的恩惠！”
杨建设一脸疑惑：“我何时开过这种玩笑？”
两人反复确认后才确信，这不是玩笑。
这一消息让他们既震惊又兴奋。
黄经理激动地说：“杨科长，感谢您的慷慨！这份情意，我们单位几百名员工都会铭记在心。”
杨建设笑了笑，摆摆手表示不必客气。
"咱们的合作一直很顺利。”
"小事一桩罢了。”
余经理按捺不住了，
"杨经理，要不您到我们酒店来一趟？"
黄经理疑惑：
"去你们酒店做什么？"
余经理理所当然地说："当然是取钱啊！"
"我们需要先统计员工人数，然后将货款汇给杨科长。”
"这么一大笔钱，肯定得先交给杨科长。”
买东西需要花钱，这是理所当然的事。
谁来都一样！
黄经理突然明白过来，
连连点头，
"对对对！"
"还请杨经理先到我们单位坐坐。”
"我们饭店的大厨们早就想向您讨教了。”
杨建设愣了一下，
"你们今天不用采购瓜果蔬菜吗？"
这下轮到两位经理发愣了。
是啊！
这确实是个问题！
黄经理和余经理商议后，
终于达成共识。
过年前的蔬菜瓜果固然重要，
但年货更为关键！
当时就想赶回酒店。
杨建设笑道：
"你们不必急在一时，先完成今天的采购。”
"顺便把年货一起带回去。”
"我随后开车过去，顺便结清这笔钱，再取其他货款。”
两位经理顿时喜形于色，
"多谢杨科长理解！"
为何这样说？
无论哪个单位，买货就得付钱。
赊账的事根本别想。
如今的风气较为保守，不像后来那样三角债泛滥。
各单位的进货都有计划。
买物资自然要用钱。
没钱，免谈！
杨建设这是相当于暂时垫付他们一部分货款——哪怕只是一上午。
两位经理对此心存感激。
更令他们欣慰的是，
杨建设科长的行为表明，他确实将他们视为自己人。
这才是令两位经理感到欣喜的关键。
黄经理和余经理清楚，若想在系统内晋升，离不开杨建设科长的支持。
他的优质资源和各类支持是他们取得更好业绩的重要保障，因此赢得他的好感至关重要。
如今，杨科长已展现出友好态度，两位经理自然激动不已。
他们立即借用了**处的电话，迅速联系各自单位，传达了一个明确的信息：“备好资金！大量资金！”
无论是皇城根大酒店还是玉华台饭庄，员工人数都不少。
玉华台饭庄约有两百人，而皇城根大酒店则多达四百余人，加起来将近六百人。
若每人发放五十元，总额将达到三万元，在当时这无疑是一笔巨款。
按照惯例，这种大宗采购如年货应由集体商议决定。
即便黄经理和余经理身为酒店负责人，也不能独断专行。
然而，他们并不担心。
一旦有人提出异议，只需出示这份清单，质疑者定会后悔。
否则，他们将面临来自员工的巨大压力。
如此划算的采购，仅需五十元便能完成，无疑是赚到了大便宜，甚至可以说是稳赚不赔。
谁敢反对？这岂不是给员工心里添堵吗？无需经理们出手，员工的不满情绪就能让他们难以招架。
黄经理和余经理拨打电话时，信心满满。
幸好**处的员工都在外救灾，否则必定会赶来围观这场热闹。
挂断电话后，两位经理毫不拖延，立刻催促车辆前往郊外的大棚基地。
杨科长已明确表示……
今天上午就能领取部分年货了。
有两斤韭菜、五斤黄瓜、五斤西红柿、十斤花生，还有一整个西瓜！
这些东西平时只有高档饭店的贵宾才能享用，如今却能成为他们的福利。
谁能不为此雀跃？
不仅是两个单位的司机师傅，连两位经理也满心欢喜。
毕竟，他们同样是两家饭店的员工啊。
大家都难掩兴奋，一路上笑意盈盈。
杨建设深知这种心情，过年谁不盼着吃得更好些呢？
年货是福利，不花一分钱。
若是年货充足，过年期间完全不用去市场买菜，能省下不少钱。
朋友聚会时还能显得更有面子！
什么才算是好单位？能提供优质年货的就是好单位！
杨建设在穿越前就明白，即使物资丰富，人们依然会比较年货。
若哪家单位只发几桶油几斤米，难免被人嘲笑；而有些单位则直接发现金，甚至提供住房或车辆，让人一辈子都能拿来炫耀。
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