在生产线上，牟灵巧妙地调配人力资源。他从原本负责 56 式步枪生产的队伍中抽出了一半经验丰富、技术精湛的熟练工，让他们投身到 63 式步枪的生产之中。与此同时，他也不忘及时为 56 式车间补充新鲜血液，确保该生产线能够继续保持高效运转。
当 63 式的生产工作圆满结束之后，牟灵如释重负地长舒了一口气，他终于能够暂时告别忙碌的军工事业了。毕竟，现阶段所制造出的这些武器已然抵达了勐里县所能达到的生产极限。若是想要进一步去生产那些更为高端、先进的装备和产品，仅凭借勐里县现有的人才储备力量而言，无疑是远远不足够的。
经过深思熟虑，牟灵深刻地认识到当下最紧迫的任务便是着手开展人才的培养工作。为此，他精心制定并撰写了一份详尽而周全的勐里县人才培养计划，并亲自呈递给了县长。县长接过这份计划仔细研读之后，不禁对牟灵刮目相看。他认为牟灵所构思的这个计划不仅切实可行，而且对于推动勐里县未来的发展具有极其重要的意义和价值。
随后，县长决定将这份人才培养计划提交至会议上进行深入探讨和审议。在会议期间，尽管有一小部分人出于各种原因提出了反对意见，但绝大多数与会人员都充分认可该计划的合理性与前瞻性，并纷纷投下了赞成票。最终，牟灵所拟定的人才培养计划成功获得通过。紧接着，令人期待已久的实施阶段便正式拉开帷幕……
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