厂区这里，豆制品车间今天的生产工作已经结束，工作人员在杜家卫和随俊社员的指挥下搞卫生，并泡发黄豆，做下一个工作日的准备工作。
刘正茂先跟父亲刘圭仁聊了一会，然后逐个找白和真、卢菲艳谈了话，了解他们的工作情况，并对他们讲，如果工作和生活上遇到什么问题，可以直接跟自己或郭明雄大队长反映，大队一定会尽力满足他们的要求。
白和真、卢菲艳都表示，在樟木大队工作，比自己在原来的单位还好，吃的免费每天还能见到荤，住的名义上是四人间，实际上只住了两个人，还是新房子，洗浴和卫生间一应俱全。
尤其是大队自主管副业的郭明雄起，从领导到普通工作人员对外聘来的技术人员都很尊敬，开口闭口都是称呼自己为专家，让他们心里很受用。
更让白和真他们心里舒服的是，来之前虽讲好50块的月补差，厂区开工后，不但按时发放补差，还时不时发点厂区生产的产品，他们在这里吃住不用花钱，领了工资也没处花，全部都能存下来。到年底原料耗尽停工时，每人可以带几百块回家过年。
只要外聘人员自己认可目前的生活，刘正茂自然不会再说什么。汽水项目，自江麓厂的两位技术人员离开后，就是由古大仲的堂嫂王莲香负责生产事宜。
这几天，随着气温下降，王莲香是心思沉沉，她在想，汽水即将卖不出去，那汽水项目就要提前结束生产，自己又要回归到在家猫冬的状况，这份收入也没有了。
刘正茂找到王莲香，和她一起来到厂区办公室，郭明雄正在办公室里处理杂事。
刘正茂对郭明雄和王莲香讲出自己想法，马上停产汽水，然后做转产红薯粉的准备，还是由王莲香负责，在大队范围找出十个会做红薯粉的社员加入到王莲香的项目充实力量。
技术方面和生产需要的设备，由王莲香加紧准备，需外购的设备由自己去买回。
同时请郭明雄向大队提出收集红薯原料的提案，尽量多的储备红薯，争取让这个项目维持到明年春耕时节。
本来是分管副业工作，现在又是大队长，郭明雄已经知道副业比种田和养殖来钱快，他对刘正茂提出转产提议是举双手赞成。
郭明雄举一反三，他讲：“既然能从社员手里收购红薯，那也能从附近大队社员手里收购玉米、黄豆、小麦啊。”
王莲香略带点担心地问：“上级不会允许我们跨大队收购社员的农产品吧，到时讲我们是走资本主义道路，你这个大队长可能都当不了。”
郭明雄跟刘正茂工作了几个月，脑子也灵活了不少，他说：“事在人为，我们不必大张旗鼓的造声势，让社员到附近的亲朋处宣传，那些人来我们这送农产品也用我们大队社员的名义缴购。”
“这方法可行，”刘正茂听了郭明雄的想法，感觉没什么大的问题。
汽水项目转产就是这三个人，几句话就定了下来。王莲香松了口气，自己的项目不是厂区最早停工的项目。她很满意了。
走进厂区时，触景生情，刘正茂想起可以用大队自产的豆制品制作麻辣零食，这是几十年后，最常见的食品，可能是因为原料不足等因素，现在城市是要凭票购买豆制品。所以不可能有多余的原料来做成麻辣零食。
如果樟木大队在开放日推出麻辣豆干等系列零食，再限量购买，不用宣传，自然会变成樟木的特色，想到这里，刘正茂认为可以在开放日推出。
在厂区谈完了正事，刘正茂心里想着在开放日上怎么多推出特色东西，就听到装在厂区门口的大喇叭里喊：“请郭明雄大队长、刘正茂副大队长来大队部的喊声。”
刘正茂只能又往大队走，没走几步，就听到身后自行车铃声，跟着就传来郭明雄的喊声：“刘知青，上车，我带你回大队部去。”
罗迈调到公社后，没有把大队分给他的交通自行车带过去，平时他虽然有些小心思，这次还是坚持了原则。这台自行车自然就分给新任大队长郭明雄使用。
等郭明雄和刘正茂到达大队部时，只见古大仲和杏花大队的支书朱枝和大队长李天福在交谈。
见到郭明雄，朱枝和李天福同时站起，说：“明雄，祝贺你接任樟木大队长职位，今天我们专门过来，就是想和你们大队新班子商量合作的事。”
樟木大队厂区建好后，杏花大队来樟木大队帮工的社员全部回去，杏花大队少了一笔帮工收入，然后杏花大队烧窑，因樟木这边基建暂停，杏花大队又滞留了几十万红砖。
加上之前，古大仲让他们大队种植了玉米和土豆、红薯、黄豆等作物，现在到了收获季节，这些东西本来不愁销路，可以交给粮站或供销社。可那两单位收购后不但按收购价结算，还要打欠条。
当时，古大仲见过，卖给樟木大队，是按零售价就算的。朱枝和李天福商量后，决定找樟木大队领导落实此事。
这章没有结束，请点击下一页继续阅读！