党委会结束后，紧接着召开了全体机关干部会议，会议流程还是老一套，各班子成员布置工作。
组织委员刘康明布置工作太啰嗦，被黄立标温和而又不容拒绝的语气请了下去。
紧接着乡长对重点工作进行强调，党委书记黄立标作重要讲话。
黄立标只说了一个事，干部作风，干部作风，还是干部作风！
黄立标工作很扎实，会亲自参与各部门的细节工作。
比如，大家反映计划生育的业务报表很辛苦，黄立标就亲自参与搞计划生育的业务报表。
黄立标大部分时间吃住在乡里，还将矛头瞄准了那群老油条，对他们工作期间的动态，值班值守紧盯不放。
对年轻干部的管理更是严格，开展了多次乡内的主题教育活动。
黄立标开始一转开会就骂年轻干部的传统，对年轻干部，以培养鼓励为主要手段。
狠抓纪律，人员调整分工的效果是立竿见影的，一方面那群老油条，除了国土所长洪晟腾这种因为业务的需求必须在新农村工作组的以外，其他的全部被安排了驻村的工作任务。
虽然他们工作效率差，但基本上传下达的工作还是得完成，最大限度的榨取了他们的剩余价值。
而且，这群老油条斗争经验丰富，他们驻村后，必然带来的结果就是，村一级自主能动性的提高。
这一段时间，因为平时懒散，受不了工作压力的村干部，走了好几个。
这就是用魔法打败魔法。
整顿了老油条，年轻干部心里更平衡了，一时间也快速成长了起来。
一时间，江石乡的干部作风好转了不少，至少表面上是这样。
钟振飞带着平常跟孟东海要好几个干部抽空去看望了下老领导，孟东海非常高兴，亲自出来作陪，安排大家吃一顿大餐。
孟东海现在生活非常悠闲，单位新购买了一辆崭新的越野车，十分惹人羡慕。
这可真是一入乡镇深似海，出来可见明月光。
钟振飞也想离开乡镇，但黄立标不放人，没有办法。
05届选拔生邹芊茹在市委党校培训结束，刘康明带她去黄立标那里报到。
简单询问了几句情况后，黄立标拿起手机：“钟乡长，你过来一下。”
黄立标交代钟振飞：“你是04届的选拔生，邹芊茹虽然在物丰局室里工作了两年，但没有农村的工作经验，你是师兄，就带着她先熟悉一下环境。”
邹芊茹表现的很自然，明显比钟振飞刚来的时候好很多，一点也没有拘谨的感觉。
钟振飞问她：“今天有没有时间，有的话跟我下村。”
邹芊茹想了想，点点头答应了。
看到钟振飞骑的摩托车，邹芊茹的眉头微不可察的皱了下。
看着长的像李逵一样的邹芊茹，钟振飞不好意思的说：“没办法，乡干部待遇差。整个乡里就周乡长有私家车，我只有摩托车，你要是觉得不好，就等你有车后再下村。”
邹芊茹想了想说：“行吧。我也想下乡看看，摩托车也没关系。”
钟振飞微微有些生气，不过没有表现出来，带上邹芊茹就下村了。
一路上，知道邹芊茹居然是江石乡本地人，她父亲曾经在江石乡担任过农技员，自己家还有老房子在桥江村，目前爷爷奶奶住那里。
到了村里，钟振飞看到一个村干部戴着老花镜正在抄抄写写。
邹芊茹分工在新农村建设组，算是钟振飞的组员。
钟振飞吩咐她说：“邹芊茹，你帮忙抄写一下表格吧。”
钟振飞还是一般干部的时候，就经常被当成村里的助理来用，写写资料，抄抄表格是非常平常的事情。
邹芊茹听到后，一脸冷漠，然后慢悠悠摆摆手说：“我又不想提拔，我不干！”
钟振飞一下子愕然，他还是第一次看到这么刚的年轻干部，想说什么，但如鲠在喉，一下子什么也说不出来。
在后来的工作中，邹芊茹拒绝下村，“不想提拔”成为了她的口头禅。
钟振飞毫不客气的将她的情况汇报给了黄立标。
有一次，黄立标叫邹芊茹下村，邹芊茹也同样光棍的说“我又不想提拔”。
邹芊茹的岗位被调整了，调整为计生专干。
邹芊茹以眼睛不好拒绝了。
最后只能将她安排为文书助理，只不过她这个文书助理从来不助理文书，不和其他年轻干部一起打游戏，更不和老油条混迹在一起吹牛，打麻将。
她是天天在自己的老家，每天扛着锄头在桥江村种菜。
她在自己的宿舍门口的走廊上，晒了一长条的萝卜干，将晒干的萝卜腌制，变成了酸萝卜。
每个星期五，邹芊茹都会提着几个鸡笼，在江石乡院子里卖鸡、酸萝卜给江石乡的干部。
她的鸡是散养的鸡，100元一只，萝卜干是没打农药的萝卜，又爽口又好吃。
卖完萝卜，她又悠然的回自己老家继续务农。
乡政府的工作，她是一丝一毫都不干，黄立标数次找她谈话，在大会点名批评她，毫无效果。
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