不得不说，能够做到内阁首辅的人物都是政治强人。
在政治上，很多东西是没有办法分出对错来的，就如同现在王锡爵竭力阐述的一样，他和张居正都是秉持改革的观念，但是两个人的分歧却很大。
而且最重要的是各有道理。
从某种程度上来说，张居正的改革并不是尽善尽美的，他的改革主要集中在经济方面，而为了推行经济上的改革，他实际上是牺牲了其他方面的利益。
比如朝廷在边境上的利益，茶马盐铁等重要的战略物资，都和鞑靼展开了交易。
再比如在吏治上的严酷！
张居正的恶名有一大半都是因为他对待政敌的狠辣，但凡和他政见不同的人，到最后都是罢官归去的结果，不管这些人是不是有才能，是不是为国为民，张居正都不管，但凡是挡在他面前的人，他都要铲除掉，以保证他能够高度集权。
而他高度集权的原因，则是只有掌握朝廷大部分的权力的时候，他才能彻底贯彻自己的改革思路。
但是毋庸置疑的是，他在此过程当中，用了很多不光彩的手段，而且有许多清正廉洁，对于朝廷忠心，且有能力的官员只仅仅因为阵营的不同，就惨遭雪藏。
再有便是考成法！
这也是张居正和王锡爵两人之间最大的分歧之处，王锡爵主张的平稳，温和的逐步改革方式。
而张居正搞的是一刀切。
他为各个衙门制定一套僵硬的体系标准，但凡是达不到要求的，一律革职查办。
这样做固然能够在短时间之内提高朝政的运转速度，但是长期来看，如此一来，却无疑会令朝臣离心离德，甚至在张居正执政的期间，有些官员因为难以达到标准被逼死的事例也屡见不鲜。
还有所谓的胡椒苏木折俸，张居正改革是为了改善朝廷的财政状况，但是很尴尬的一点是，改革本身就需要大量的资金银两支持，于是张居正便将官员的俸禄采用昂贵的胡椒苏木来发放，兑换比率且不言。
普通的七八品官员，尤其是那些清水衙门，每个月就靠着俸禄活着，如此一来固然是为朝廷节约了大笔的资金，但是却是在把这些官员往死路上逼啊！
这些就是张居正改革的代价，而且只是代价当中的一小部分……
如此一来，也就不难明白，为什么满朝上下对于张居正这个词简直谈虎色变，为什么老首辅固执的反对启用张居正的改革政策，而是希望能够采用温和的吏治改革政策。
应当说，两方面都有自己的道理，而朱常洛身为人君，所需要做的事情，就是从各种政治主站当中，选出对国家最有利的一种，并且竭力推行下去。
“元辅言之有理，但是不知元辅可曾考虑过一件事情，吏治肃清，固然是重中之重，张公之行为，也着实难评对错，可若是张公如元辅一般，以朝廷稳定为重，恐怕他的改革根本无法推行下去吧？”
沉吟片刻，朱常洛缓缓说道。
张居正不是傻子，他自然知道他的所作所为会带来怎样的后果，但是他还是做了，因为他没有第二条路走。
历来改革失败的原因只有一个，堡垒是从内部攻破的。
试想一下，一个区区的夺情之变，便大大牵扯了张居正改革的脚步。
如若他不是在改革之前就对朝堂进行了一遍大清洗，那么他改革的过程当中，还不知道要遇到多少掣肘和意外，并且进度也会大大减缓。
而改革这种事情，越是拖延，越是夜长梦多，所以他才会选择这种快刀斩乱麻的方式。
王锡爵的改革方式固然是稳定而温和，但是最大的坏处却是执行力的问题，改革既然温和，那么那些意图阻挡改革的人就有无数的空子可钻。
别的不说，朝中日渐繁重的政务和党派之间的斗争，随时会牵扯到王锡爵这个首辅的精力，而如此一来，改革的脚步必将大大减缓。
说到底，大明朝廷设置之初的核心理念就是相互牵制，互相掣肘，在这种情况下，如果不像张居正那样大权独揽，想要改革简直堪比登天。
王锡爵的这份政治主张，其实很早就提出来了，但是从他还是一个普通的阁臣到如今变成声名显赫的首辅，这份改革的进度却是缓慢之极。
“殿下英明，然今时不同往日，张公之时朝中财政几近油尽灯枯，故而不得不以财政为主，而如今朝廷财政尚可支撑，而朝中党争却愈发严重，牵扯官员越来越多，吏治整肃已经迫在眉睫，老臣这些年孜孜以求，希望能够改善朝中党争之酷烈，但收效甚微，老臣曾认真反思何故，是以朝中风气已变，非往日为国为民，而囿于党争之故，唯有君上与朝中大臣合力，方能重整朝局！”
老首辅显然也是有备而来，开口说道。
毕竟如今的状况和当年大不相同了，当年的时候朝廷国库空虚，但是如今却充裕的很，而且张居正的改革需要大动干戈，实在不是现在这个局面适合启用的。
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