不单如此，陈东还为远东建筑的工人，按照出勤情况，发放了一季度奖金。
用他的话讲，从大家投入新办公楼的工程开始，你们就算是远东建筑的一员了。
一季度，大家都非常辛苦，超额完成建设任务，基本奖金为每人一百元，请假的按照天数扣除。
哪怕是干到一半，退出没有再回来的，也按照出勤天数发放奖金。
陈总这两个决定实在是太提振士气了。
尤其是那些参与建设的民工，现在还没转正式工呢，已经开始享受正式工待遇。
而那些因为家里有事，无法再返回工地的民工，在听说这件事之后，都懵了--咋不干还有钱呢？
这还只是两个工人最多的公司，其他公司的奖金额度更高，因为其他公司盈利更多。
比如DS总代，一季度奖金比工资还高，高到都不敢宣传，怕别人眼红。
老厂长、杨卫国、关启民、老卡罗、老达尼、凯文、高立伟、周锦川、梁宏伟等副总级别的，他们拿到的奖金超过五千。
尤其是老达尼，因为东影医疗卖出去价值200万的支架，他的奖金达到了恐怖的2万。
徐鸣和沙同海，他俩是捎带着被奖励了，这都还没上班，五千块的奖金就到手了--手软啊！
四月初，凡是陈东有股份的企业职工，每人都有奖金，上上下下皆大欢喜，职工们共同的心声：
“陈总这老板能处，真发钱啊！”
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