木木影视的“旅游休假”福利开始于三年前，起初是为了支持杨逸家乡黑省的旅游活动，公司为全体员工提供长达一个星期的旅游福利。员工们分批前往黑省旅游，公司承担了旅游团的全部费用。
后面因为反响不错，同时也能够回馈社会，公司的高层开会商量之后，就决定保留这个“旅游休假”的传统，每年都给员工们安排一次。而且这些“带薪旅游”还独立于公司的“带薪年假”以外，不占用员工们的年假天数。
经过三年的摸索，木木影视的“旅游休假”制度也彻底完善了起来。
首先是时间。
之前是全部员工都有一个星期的带薪旅游时间，现在基础是一个星期，而在木木影视已经工作满五年的老员工还能享有额外的一个星期，也就是总共半个月的带薪旅游时间！
然后是旅游的目的地。
之前带薪旅游安排在黑省，因为原本搞这个的本意是支持黑省的旅游经济。但“旅游休假”形成一个福利制度之后，就不可能要求员工们每年都跑到黑省去玩。
所以，完善后的制度是结合公司的财务状况，公司每年会给出一定的旅游经费预算，然后由工会来找靠谱的旅游公司谈，拟定几个方案供员工们投票选择。
最终确定的旅游方案肯定是定在国内的，一来是国内安全，二来也是肥水不流外人田嘛！像去年四月份的时候，木木影视的员工们选择去西双版纳凑泼水节的热闹，而今年九月的时候，他们就去了喀纳斯看秋景。
杨逸也没帮他们定明年去哪儿玩，他只是说了明年旅游休假的预算。
预算管够，别说去喀纳斯了，去高原看布达拉宫都没问题！
等员工们心情愉快、精神振奋地离开会议室回去工作之后，杨逸则是跟乐泽翰、廖春生等公司的高层们留下来，继续开会。
他们要谈的内容就不只是总结了，木木影视新的一年要怎么走，这个会议要给出一个基本的蓝图来！
“我们今年除了收视率、票房、营收等成绩比较好以外，我们今年交出来的作品也得到了广大的粉丝们、网友们的认可.”乐泽翰看着杨逸说道。
他说的这个认可，并不是评分网站的观众打分。
聊评分没意义，他们木木影视的作品就没几部分数是低于八分的。
“以前咱们要么是电影拍得比较多，要么是电视剧拍得比较多，又或者是作品的数量比较少，大家看得都不痛快，今年不一样，今年不算你在海外上映的那两部恐怖片，咱们在国内都有一部电影，两部电视剧。大家在咱们微播或者短视频平台上的留言都是说很满意。”
乐泽翰顿了顿，然后继续说他的总结：“所以，我觉得咱们电影、电视剧双管齐下的策略是有必要贯彻下去的。而且现在廖哥、金哥都能独当一面了，我觉得咱们公司做到一年至少一部电影、一部电视剧，问题应该是不大的吧？”
即便今年因为杨逸的时间都安排给了好莱坞的四部电影，他们明年在国内也能有至少一部电影、一部电视剧上线——《黄飞鸿之二：男儿当自强》跟《三十而已》。
“嗯，明年还这么拍。老金，我那个剧本你看了吧？觉得怎么样？你能拍吗？”
杨逸这两个星期在家里也没闲着，他写了一个电视剧的剧本给金龙波。
今年金龙波没有拍电视剧，跟他去美国拍电影了。
没办法，杨逸带去的学生副导演都是去观摩学习经验的，真正能干活的其实只有金龙波。
现在他们回来了，杨逸当然还是让金龙波继续带组拍电视剧，金龙波自己也想拍电视剧，他对立足于现实的现代剧、年代剧都比较感兴趣。
“能拍，逸哥你这个剧本写得太牛了！别人搞主旋律电视剧，怎么看怎么尬。逸哥写的，就是怎么看，怎么精彩！就是里面感情戏有点虐，越虐越爽吧！”金龙波赞叹道。
他这几天看得摩拳擦掌，已经迫不及待地想要拍这部主旋律电视剧了！
“我也是觉得你拍这种类型的电视剧比较得心应手，所以才决定交给你来拍。这部剧我和菲菲就不演了，明年光是拍《流浪地球2》，都估计要耗费大量的时间和精力，你自己选角去拍，没问题吧？”杨逸笑道。
金龙波和沈秋爽都能让杨逸放心，《人民的名义》以及准备要上映的《三十而已》，在杨逸看来，已经是他们交出来的高分答卷！
“没问题！”金龙波信心满满。
他拍《人民的名义》已经结交了一大波国家一级演员，而且这些人也都有非常广阔的人脉，金龙波完全不担心新剧找不到合适的好演员来演。
“那我们明年的拍摄计划，已经至少有一部电视剧，一部电影了。”杨逸跟乐泽翰笑道。
“哎，逸哥，我呢？我还没有计划啊！”廖春生在旁边眼巴巴地看着，看见杨逸都没提他，顿时着急起来了。
“你要什么计划？小沈的孕反都那么强烈了，伱不得在家里好好照顾着？我给你放一年的假。”杨逸笑道。
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