“哦，谢谢张哥。”洛修修接过盒子，心理美滋滋的。
果然只有张哥想着帮自己，还为自己处处考虑呢。
“哦，对了，你之前提到过，那个李清打算带你们五个人去劳动署举报对吧？”
“是的呀，后来吴丹丹私聊我，我就和她说了你提醒我的事，但是李清他们三个都没有回来唉。”
“这样啊……”张伟眼神闪烁，思考了片刻后，终于想明白了。
“这个李清，你不要和他再接触了，以后他说的什么事，你都不要相信！”
“呃……好的吧，张哥你说的肯定有道理！”
洛修修虽然心中有疑惑，但还是选择相信了张伟。
“趁现在时间还早，我再教你一招，如果你们公司的领导打算给你上眼色，你就这样这样……”
二人一边喝着饮料，一边商量对策。
张伟负责讲解，洛修修则是仔细倾听，时不时乖巧的发出“嗯嗯”。
二人的一举一动，活脱脱像是老师与专心听课的学生。
……
另一边。
动画设计公司。
人事总监办公室。
“周总监，今天我开会的时候，部门里有个人这么说，他当着整个部门所有员工的面说……”
王世仁站在周静芬的面前，把刚才开会时的情况说了出来。
听到洛修修6点下班，并且下班时还“诋毁”工作安排，周静芬的脸色变得也很不好看。
“周总监，这简直是太过分了，这个洛修修不仅不加班，还带坏公司风气，不能忍啊！”王世仁脸色愤慨。
这洛修修留不得，不然他这个部门主管的面子往哪搁。
“你说的不错，这洛修修留着就是个祸害！”
周静芬也点了点头，深感赞同道：“当着整个部门的面说领导的不是，这就是目无尊卑，连这么点职场规矩都不懂的人，留着她干嘛！”
“那领导，咱们要怎么对付洛修修？”
“先用常规套路，让她在公司里待不下去，如果实在不行，那我就亲自和她谈！”周静芬说到此，面露狠辣。
“那，她要是和咱们硬刚呢？”王世仁却突然问了一句。
虽然以他的经验来看，洛修修应该扛不住公司接下来的一系列套路，但万一人家不仅接下来了，还抗住了你周总监的一对一压力呢？
“如果这样的话，那就别怪我们不讲情面了，对了，你对这个洛修修了解多少？”
“这个……”
这个问题可是把王世仁难住了。
他一直自诩为中层干部，对于底层的员工那是即为不屑的。
除开那些个跪舔自己的，逢年过节拍马屁送红包的员工外，他对其他员工真就一点不了解。
“这个，王艳可能比较清楚，他们毕竟在一个部门，我回头问问她！”
“行，那你问过之后，邮件上发一份详细报告给我！”
“明白！”王世仁躬身告退。
办公室内，只剩下周静芬一人。
“洛修修，还有财务部那个吴丹丹，区区两个小丫头我要是还搞不定，这么多年岂不是白混了！”
周静芬双眼似睁似闭，仿佛微眯着，但周身却爆发出一股极为狠辣的气场。
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