“哎呀，怎么就我一个人出错啊，害的……还连累……你被……考核，不知道又被考核多少？”
他突然说出我曾经当新人时候的一种心境，很害怕因为自己牵连自己的师傅，生怕自己犯的错误让师傅被考核。
那时候每个人都有一个带自己的师傅，从一开始唐华的手册开始教起，然后教实验室的管理办法，还有一些普通救生的东西，比如灭火器，比如防毒面具，还有逃生通道。
我记得有一次因为林通检查新入职员工防毒面具的佩戴，而我的师傅是真的没有教过我，所以在我戴上的时候，林通说“像你这样早就死在路上了。”
众人轰然大笑，那一瞬间对我的自尊考验很深，我快要哭出来，但是我的师傅站了出来“林主任，是因为我还没有教过。”
林通才不管，直接甩了“按照制度考核师傅。”
“主任，是我的原因怎么考试我师傅，考核我就行。”我追问林通。
林通从来在众人当中不给任何人面子，他会用自认为很巧妙的言语攻击你，而我说的话漏洞百出，林通看着我，根本不顾及我欲哭无泪，“考核你，我能让师傅也长记性吗？我能确保下一次毒性环境里确保我的员工是活着出去还是被抬出去啊？”
众人再次哄堂大笑。
我师傅示意了一下我，我就再没有说话。
此刻小张的心境，让我体会到当时带我的师傅的心境，是一种愧疚，一种对自己亲手带的员工的愧疚，一种失职，当我认为我按照平常的传输方式教给小张的时候，我发现我错了。
小张的接受方式并不是平铺直入式的接受，他需要磕碰，他需要一种让他长记性的方式。我应该思考自己的方式，而不是无可奈何或者百般仇恨的看着小张。
小张的学习能力和动手能力属于奇才怪类，所以，需要特殊的手法对待小张。然而这是我这一刻才思考的问题，这些天来我都因为心思放不在实验室管理上，就疏忽了很多我未曾看到的另一面，未曾思考这些看似很平常的事情。
我记得当时我的师傅在事后和我说考核她，其实一点都不重要，重要的是我怎么可以独立的待在研发中心，而且独立的开始研发任务，她还说过其实往后问题会一直有，但记住做最好的自己，准备最佳的状态就可以面对所有的问题。
当时的师傅就告诉我，其实竞争和激烈，不是每个人都可以博得头彩，但是每个人都有机会博得头彩，原来这一切都是冥冥中套在一起。
那次问题后，带我的师傅改变了带我们的方式，她先将所有的基础的内容统一，然后按照每个人不同的性格教授，而她对我是一种鼓励式的传递，似乎她能感受到我其实有一个敏感的心脏和好学好动手的能力。
后来，我和他们才有了今天。
现在的自己，才发现无比的感激她，是之前感激的心情中没有到达的制高点。
小张的心境是为了此刻我能够不被考核，可是我的心境却希望他能够以后不被考核，看着他年轻而帅气的脸庞，竟然让我回想到曾经刚入职时候的自己，虽然我们性格不同，经历的不同，但却意外的很多相同。
后来慢慢想一想林通的方式虽然刻薄，但却让我们更好的成为想要成为的自己，如果他没有当时那么严厉的指出问题，或者定期进行考核一番，或许现在的我还不会戴防毒面具，或许现在的我也就不是现在的我了，也就无法体会现在小张看着我的心境。
“没事了，下午或者明天我出一个方案吧，看来没有痛点是不会长记性的。”
小张无奈的说“卉姐，你不会考核死我吧？”
“我要让你见到广口瓶就检查药品日期，我要让你看见闹钟就要找哪里的实验到时间了，我要让你看到颜色变化就会判断临界反应……我要……”
“卉姐，别说了，我知道了。”
“哈哈，没事滴，熬过这段时间就好了，主任如果不检查，我真的还不知道自己还有这么多问题，不检查就觉得自己永远都是完美的。”
“姐，你这句话说对了，其实，检查我知道是为了我好，可是心里还是不舒服，尤其被当面批评，感觉好丢脸，感觉就自己做不好，感觉是不是自己真的不行。”
“吆……吆……，可不是你不行，很多人都会犯错误，你问问大杨……”我指着我们组的老员工，“你问他……我当时是不是被批评的体无完肤，哭了无数次。”
大杨点头，看着小张失落的样子“都有这个时候，不过自己长点记性，否则唐小卉吃不了兜着走。”
小张点头“……”
……
林通检查完，回来的路上路过我们实验室的时候，特地看了一眼小张，我也特意看了一眼林通，还是那么憔悴，听到众人议论和传来的消息，代替张亚工作的人被查出很多问题，大多数都是日常工作的细节问题，但是累计起来也够考核一番，消息还说代替的人叫苦连天，说什么张亚以前就是这么干也没有被考核，可是自己这样干就被考核。
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