在家里的日子很安逸，安逸到孙贼还没有什么感觉呢，就已经到了要离开的节点了，
虽然说这个暑假算是孙贼回家时间比较长了，但是真正完全在家里面陪奶奶的时间真的很有限，
正如奶奶给他说的那样，以前小时候，他只需要围着奶奶转就可以了，可是现在他长大了 ，
需要他去面对的事情就越来越多了，所以他能陪奶奶在家的时间反而越来越少了，
他需要更多属于自己的时间去做别的事情了，孙贼有时候也不得不感慨一句，
时间不够用了，但是属于他自己的时间也变少了，因为都不需要他特意去安排做什么，就有一堆的事情会主动去让他忙碌，
他也从另一个角度理解了人在江湖，生不由己这句话的含金量了。
安保公司这边接了一个新的业务，是老白拉来的业务，政府这边很感谢孙贼在这个关键的时刻挺身而出，解决了一部分的劳动力过剩的而产生的社会不稳定因素，
所以经过老白这边的协调，给与了孙贼他安保公司两个业务合作，一个是在各大国企安排安保人员上岗，属于外派的性质，受厂区的保卫科管理，
也可以理解成为以前跟在安全员后面的联防队员，现在已经没有联防队员的说法了，叫做协助安全员了。
说白了就是临时工，干着同样的活，但是工资要比正式保卫科的职工要低很多，
就比如说一个厂区的保卫科的安全员有国家编制的不说，工资待遇比派遣过来的要多一到两倍不止，
而且还有一定的执法权，而且很多企业的保卫科也直接是有属于自己的警车的，和正式安全员几乎没有区别，
但是因为现在很多厂企业因为国家政策以及厂里经济的原因，保卫科已经开始改制了，他们保卫科的执法权已经被收回了，
工作的编制也开始发生改变了，而且他们也不能对外说是安全员了，只能说是厂区保卫科的保安了。
这也导致了很多企业的保卫科已经开不出那么多的工资了，但是这些活还是需要人来干的，
所以，这时候就需要孙贼这样的私人安保公司了，劳务派遣的临时工上岗了，拿着原来正式职工的二分之一甚至是三分之一定工资，然后干着比正式工同样甚至是更累的工作。
当孙贼听到老白拉来的这个业务的时候，他心里是略微做了一下计算过的，如果说一个正式保卫科职工的工资大概在150元到180元的话，这些都是因为厂里效益不同而产生的工资差异，
而这些企业给与孙贼公司的劳务费是在120到150不等左右，看着好像和正式工没有什么区别，就少了几十块钱，可是里面的区别大了。
千万不要小看了这几十块钱的差距，主要是因为临时工没有编制，有编制就意味着厂里有各种福利保证的，逢年过节的奖金礼品等都不是一个小数目。
而外派过去的保安呢，他们只有工资，至于厂里的其他福利他们什么都没有，
这么一算差距就大很多了，有的大厂光保卫科就二三十号人，如果把一大半的人都换成派遣过来的保安，那这一年下来的支出立马就不一样了。
而就目前孙贼的安保公司接到的第一批有三家单位就需要三十个人左右，后续的老白还在洽谈。
这样一来，等到老白那边后续如果都谈成的话，那就这些企业，就能用掉好几百号人的。
而按照老白的建议就是，公司抽三四成，剩下的给下面的人，孙贼最后还是选择了给公司留三成，
因为他自己也是从苦日子过来的，所以他并不想从穷苦人的身上赚钱，而且赚穷人钱也慢。
但是事实并非他所想，这个安保公司还是很能赚钱的。
就拿这一批的临时的安保人员来说，他们一个人一个月，给公司赚了40元，而这三十个人一个月给安保公司就能赚1200多块钱，
可是孙贼的公司现在陆陆续续已经外派出去的已经有两百好号人了，平均一下每个人给公司一个月赚50的话，就按照两百人的整数来算，
这些人一年给孙贼也能赚十多万左右了，而且每家公司的费用还都不一样，而且只要公司还在不断的往出派人，安保公司给孙贼的赚钱能力就一直在增加，而且工人工资这几年也在不断的上涨，
所以说等这个公司做大做强了，虽然说不一定有首都外贸公司赚的多，但是也绝对不算少的。
而且按照老白和和政府那边的商量，以后他的公司会陆陆续续的替换掉大部分企业的保卫科，
那么他们以后公司还需要大量招人，才能满足各大单位的人员缺口问题，这样孙贼以后只能会做大做强，只不过是时间问题罢了。
而到这个时候，孙贼也终于才想明白了，陈燕妮给他说过的资本到底是什么意思了。
生产资源和信息资源，如果说单位就是生产资源的话，那么孙贼的安保公司就属于信息资源了。
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