“你要是工作做得不好，我也不会因为跟你认识就容忍，照样会解雇你。你的试用期是三个月。说实话我的分公司刚成立，行政这块一团乱，你敢接受挑战吗？”他上次和她去长城时已见识到她的倔强，摆出一副你肯定不敢的表情，请将不如激将。
“为什么不敢，办公室在哪里？我明天会准时来上班的。”她欣然接受挑战，绝不能让严洛寒看低她，为他工作是凭自己能力吃饭，有什么好怕的。
到洛寒的分公司上班后，她发现行政这一块的事务确实是够乱的。
分公司成立不久，最近招了不少人，从北京总部调过来的老员工，全是套用总公司的一套管理方法。
但因为地域的差异，总公司的制度管理和方法并不完全适用于分公司，所以新招的本地员工对北京空降的管理层抵触情绪很大，好多工作都没法正常有序的进行。
开始的一个月唐馨什么具体的事也没做，只是成天的和行政部的其他主管同事吃饭聊天，下班后还主动约几个女同事去逛街。
公司里很快就有些风言风语，说她其实没什么能力，靠得是和大老板有一腿，顶个虚名混薪水而已。
流言越传越真，就连唐馨自己无意中也听到了这些闲言碎语，她进公司时是到老总亲自面试，还一下就坐上了中层管理的职位，难免引人猜忌。
严洛寒也没法坐视不管了，今天一来上班就通知她到他的办公室来。
身正不怕影子歪，唐馨很镇静的拿着一份文件来到总裁办公室。
推门而入，严洛寒面无表情，秉公无私的说：“已经一个月了，我没发现你有什么能力？我请你来不是来休闲娱乐，结交朋友的，就算要得罪建军，我也不能让你再担任行政主管这个重要职位。看在朋友的情面上我会把你调到一个相对清闲的部门。”
他这个看似不学无术的公子哥，还没到公私不分的地步。
听到他这番话唐馨感到很满意，至少证明他请她不是假公济私，笑着将手里的文件放到他办公桌上，胸有成竹的说：“这是昨晚我熬夜写得行政部未来管理发展的一些计划。”
严洛寒翻开文件，粗略的扫了几页纸，发现唐馨确实是有能力的，“看来你还是有点能力的，发现了行政部混乱的根源，也想到了方法，文件放在我这里，我要细细看一下。”
“放心，我不会白拿你的薪水的。要是不熟悉自己所处的环境，和周围的人，是无法正确的开展工作的。”唐馨俏皮的笑着向他眨了眨眼，转身走出了总裁办公室。
又让他再次惊喜，对她的喜欢更添一分，在美貌的外表下她不光有颗善良的心，还很聪慧。
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